自贡网讯（黄声剑 记者 曾鹏程）“我工作在卫生战线，战疫给我最深的感受就是，必须把公共卫生建设融入基层社会治理中去……”疫情防控一线优秀青年干部代表谢莉在座谈会上谈着自己的战疫感受和工作思考。
为大力弘扬五四精神，激励青年干部主动作为、勇于担当，4月30日，富顺县组织开展“千年传承 富顺有我”青年干部五四主题活动，县委常委、组织部长王国荣出席活动并讲话。富顺县担当作为好干部代表，80后、90后青年科级领导干部代表，选调生和疫情防控一线青年干部代表20余人参加活动。
本次活动采取“现场参观+开放式座谈”的形式开展，活动中，一行人参观了富顺西湖改造项目和老县委，了解富顺发展历程和重大变革，体味历史发展成就，感悟老一辈富顺建设者担当精神。
座谈会上，60后干部叶光海从援藏、信访、城管等一线经历分享了30余年工作的体悟感受；70后干部邱明贵讲述了扎根边远乡镇推进基层治理的心得体会，用自身鲜活事例鼓励青年干部珍惜时代机遇。4名青年干部代表围绕活动主题畅谈所思所感、所想所获，并结合自身工作实际为富顺事业发展献计献策。从60、70到80、90，延续富顺建设者的担当精神。
“青年干部要牢记使命和责任，积极投身到建设富顺的火热实践中，以担当为笔，用实干作答，当好青年干部好榜样，抒写富顺发展新答卷……”
近年来，富顺县始终注重发现和选拔培养优秀年轻干部，立足新时代干部建设要求，深入实施优秀年轻干部“热蚁计划”，着力培养高素质年轻干部，先后提拔重用年轻干部46名。据了解，下一步富顺县将每年分类选拔100名以上优秀年轻干部，并将结合干部专业、经历等情况大规模实施“任职演练”，分批实施“体验式”实践锻炼和县级部门、乡镇、事业单位“多向交叉”锻炼。
编辑：熊丹
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