自贡网讯 （张翠娜）近年来，自贡水投集团各级党组织因地制宜，多措并举，真心扶贫，逐步形成了“五种叠加”的扶贫工作模式，使扶贫工作取得了实效。
——全体动员，形成“1+1帮1”模式。一名班子成员带领一个党支部帮扶一户贫困户，确定11户帮扶责任人，形成领导带头、党支部牵头、广大党员、干部职工参与的运行机制。
——点面结合，形成“帮户+帮村”模式。公司党委与村委会对接，帮助建立专业合作社，统一收购困难户因交通不便无法出售的农副产品，再由集团通过专合社按照不低于市场同类产品的价格进行采购，既为困难户节约了因出售农产品、采购生产资料所产生的交通费用，又帮助贫困村专合社发展增加了收入。
——标本兼治，形成“送温暖+做实事”模式。帮扶责任人不定期带领支部及干部职工对帮扶对象开展走访慰问，给困难户送去生活必需品，解决他们生活上的实际困难。公司党委创新性设立了“扶贫医疗救助基金”，专门用于贫困户在就医过程中部分自付费用的支出。
——延伸帮困，形成“帮对口村+帮‘第一书记’”模式。公司党委选派了3位年轻干部作为第一批驻村党组织第一书记，积极开展帮扶工作，为村里的基础设施建设、产业扶贫等出谋划策，积极争取协调，根据村实际需要送去会议室电子会标显示屏、打印机、电视机、农田灌溉管道等。
——体现优势，形成“常规扶贫+专业扶贫”模式。2019年2月，在市水务局统筹部署下，公司派出资深管网工，支援西昌喜德县脱贫攻坚安全饮水项目施工，进行技术指导监督；2020年，沿滩公司为当地脱贫攻坚供水安装项目精心组织、力争优惠，倒排工期、挂图作战，10天时间完成43户高偏远贫困户顺利通水。
编辑：张驰
责任编辑：钟小璐
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