自贡网记者 张翠娜
自党史学习教育开展以来，东方锅炉党委在学思用贯通上狠下功夫，搭建“五个红色载体”，着力解决生产经营工作中的难点、痛点、堵点，促进党建经营同频共振、同向发力、深度融合。
搭建创新学习载体。公司党委坚持送学下基层，在车间举办“讲改革故事 聚发展合力”小品大赛优秀节目巡演，在寓教于乐中让党员职工受到启迪和教育，坚定理想和信念。深入开展党支部书记、支部委员、党小组长、党员“四讲党史”活动，引导党员做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
搭建创先争优载体。深入开展以“改革创新、管理创优、降本创效，党建经营融合发展”为主题的创先争优主题实践活动，通过上下联动方式确定攻坚项目45项，对重点攻坚项目进行授旗，精准打出召开动员会、发出攻坚令、规划攻坚路线图、推进攻坚行动等一系列“组合拳”。
搭建劳动竞赛载体。开展“党旗在基层一线高高飘扬——以实际行动庆祝中国共产党成立100周年”专题劳动竞赛，召开劳动竞赛誓师大会，围绕公司2021年“五大重点工程”“十项重点工作”，发布重点竞赛项目88项，劳动竞赛指标全部实现量化，动员党员职工立足岗位勇挑重担，践行初心使命。
搭建建言献策载体。公司党委深入开展“我为企业发展献良策”金点子征集活动，聚焦公司生产经营重点、难点，面向全体党员职工征集好点子、好思路、好方法，为公司高质量发展凝聚智慧和力量。
搭建党建共建载体。深入贯彻“中央企业党建创新拓展年”各项要求，积极探索“理论+党建”“供应链+党建”“项目+党建”的基层党建共建新模式，组织基层党支部与四川轻化工大学马克思学院党支部、生产协作单位文森电气党支部、重庆旗能电铝有限公司发电分公司党委等开展共建，打破单位壁垒，推动优势互补，创新开展党史共学、组织共建、业务共进、资源共享。
编辑：李钰华
责任编辑：陈翠
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