党史学习教育开展以来，贡井区坚持以学史力行为落脚点，注重党建指方向，文化促治理，以贡井街老街子社区试点示范建设，探索“221”治理模式，推行“幸福币”积分制管理，建立社区志愿服务常态化机制，构建共建共治共享格局，不断提升群众获得感和幸福感。
建立“项目自选”“兑换自由”双引擎
优化体系促参与
坚持问题导向，结合“六深入”百日行动，征集中老年、青年、少年儿童三类群体意见30余条，定向开展“我为老街做贡献”志愿服务系列活动9场，惠及群众500余人次；建立“幸福基金”积分项目体系，设立积分项目43个，引导居民广泛参与文明创建、邻里互助、矛盾纠纷化解、安全巡逻、环境保护等志愿服务。建立“积分兑换”奖励体系，将实物兑换、服务兑换、享受优惠政策等内容纳入奖励体系，逐步完善社区志愿服务活动“付出、积累、回报”机制，提升居民获得感，增强党员群众参与基层治理积极性。目前，“幸福币”可兑换生活用品10种、兑换合作单位提供的服务和优惠政策有4项；印制积分手册180本，132名党员群众定期参与积分活动。
坚持“党建”“文化”双引领
搭建志愿服务、文化传承双平台
依托社区新时代文明实践站和幸福人社会服务中心，搭建“彩色”志愿服务平台，建立“小红帽”“蓝背心”“红袖标”“橙马甲”4支“彩色”志愿服务队，定期开展政策宣传、关爱帮扶、矛盾纠纷调处、心理服务、安全隐患排查、卫生保洁等活动，营造“幸福老街”“平安老街”“宜居老街”。创建“幸福染坊”参与平台，传承老街古盐文化，成立老街“幸福染坊”扎染交流基地，承接20余家单位“主题党日”—扎染体验活动，吸引龚扇、锦扇、油布伞、剪纸、徐锅盔、贡井黄粑等6家非遗文化在老街聚集，引导社区闲散居民加入非遗文化传承队伍，有力解决闲散居民就业、发展社区经济，助力老街新发展。
整合各方资源
建立“党建朋友圈”构建治理新格局
多元主体参与社区治理，老街社区党委与区中医院、市三医院、市四医院部分科室党支部等4个单位党组织，与“幸福人”、紫薇花公益、众缘普济社、红十字会等4家社会组织建立互助共建共享“党建朋友圈”，为社区居民提供多样化公益服务，逐步建立起多方参与、多平台联动的治理格局。探索实践“221”基层治理模式，基层党组织与群众关系更加紧密，激励和服务群众的机制更加完善，有效增强群众的社区归属感和获得感，社区注册志愿者人数达640人，常态化参与志愿服务人数超百人，居民参与社区治理热情持续高涨。基层治理方式。（周文琪）
编辑：张驰
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