近年来，我市通过优化校点布局、优化集团办学、优化队伍结构，推进城乡义务教育优质均衡发展。
在优化校点布局方面，出台《自贡市中小学校幼儿园规划建设办法》，把规划目标完成情况纳入区县教育履职情况考核。设立优化教育资源配置奖补资金。2022年以来，撤并义务教育学校34所（个），其中，农村教学点27个、农村学校4所、新建学校3所；保留农村义务教育学校88所，新增义务教育学位5000个。筹集资金2亿元，在17所义务教育学校实施校舍新改扩建项目，对40所学校进行了维修整治，全面消除大班额。
在优化集团办学方面，建设教育共同体，以优质学校为龙头、乡镇中心学校为骨干、周边薄弱学校为帮扶对象，推进区域教育从基本均衡走向优质均衡。推进学区制管理，建立健全“中心校轮任管理、强弱搭配帮扶、联合教研、学区月联席会”等制度。截至目前，全市共建成基础教育集团40个，涉及成员学校266个。打破20个乡镇级片区行政界限，建成23个学区，创建4所四川省义务教育优质发展共同体领航学校。
在优化队伍结构方面，加大乡村教师招引力度，联合高校加强公费师范生培养力度，出台《自贡市中小学人才引进实施办法（试行）》，设立人才引进专项经费并向乡村学校倾斜。建立教师“定向评价、定向使用”职称制度，落实城乡统一的教职工编制标准，积极推动名师、名校长通过支教、走教、跟教、带教、送教等方式，不断充实农村教育教学力量。实施“乡村教师赋能”行动计划，加大农村教师专业培训培养力度，全面保障农村教师待遇。2022年以来，补充农村教师326名，定向培养乡村学校公费师范生92名，选派640名优秀校长、教师到乡村支教，送培22名乡村教师提升学历，建立乡村教师工作室50个，培养乡村教坛新秀、骨干教师、名师名校长40人，65名农村教师获得高级职称资格。（陈凡逸）
编辑：周馨钰
责任编辑：张驰
编审：吴山冠
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