近年来,我市通过优化校点布局、优化集团办学、优化队伍结构,推进城乡义务教育优质均衡发展。
在优化校点布局方面,出台《自贡市中小学校幼儿园规划建设办法》,把规划目标完成情况纳入区县教育履职情况考核。设立优化教育资源配置奖补资金。2022年以来,撤并义务教育学校34所(个),其中,农村教学点27个、农村学校4所、新建学校3所;保留农村义务教育学校88所,新增义务教育学位5000个。筹集资金2亿元,在17所义务教育学校实施校舍新改扩建项目,对40所学校进行了维修整治,全面消除大班额。
在优化集团办学方面,建设教育共同体,以优质学校为龙头、乡镇中心学校为骨干、周边薄弱学校为帮扶对象,推进区域教育从基本均衡走向优质均衡。推进学区制管理,建立健全“中心校轮任管理、强弱搭配帮扶、联合教研、学区月联席会”等制度。截至目前,全市共建成基础教育集团40个,涉及成员学校266个。打破20个乡镇级片区行政界限,建成23个学区,创建4所四川省义务教育优质发展共同体领航学校。
在优化队伍结构方面,加大乡村教师招引力度,联合高校加强公费师范生培养力度,出台《自贡市中小学人才引进实施办法(试行)》,设立人才引进专项经费并向乡村学校倾斜。建立教师“定向评价、定向使用”职称制度,落实城乡统一的教职工编制标准,积极推动名师、名校长通过支教、走教、跟教、带教、送教等方式,不断充实农村教育教学力量。实施“乡村教师赋能”行动计划,加大农村教师专业培训培养力度,全面保障农村教师待遇。2022年以来,补充农村教师326名,定向培养乡村学校公费师范生92名,选派640名优秀校长、教师到乡村支教,送培22名乡村教师提升学历,建立乡村教师工作室50个,培养乡村教坛新秀、骨干教师、名师名校长40人,65名农村教师获得高级职称资格。(陈凡逸)
编辑:周馨钰
责任编辑:张驰
编审:吴山冠
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