张庆麟 自贡网记者 罗乐
俗话说：村看村、户看户，群众看党员、党员看干部。有了过硬的领导班子，才能有高素质的党员队伍。在荣县长山镇，有这样一名“班长”，他带领村“两委”坚持党建引领特色产业发展，探索出“支部+合作社+农户”的规模化农业发展模式，并积极联系农业种植专家、技术人员，帮助村民提升种植技术，2022年实现村集体经济收入169.46万元，户均增收3000余元。他就是该镇五通村党委书记汤洪春。
汤洪春曾说：“我当书记的初衷并不是想做一些惊天动地的大事，我只想为全村群众做一些实事，改善大家的生产、生活条件。”自2020年4月当选五通村党委书记后，他便跑上跑下，四处奔走，与各级各部门加强衔接，争取到各类利村利民项目，用实际行动践行自己的诺言。
2022年9月，荣县乡村振兴示范区五通坝起步区项目陆续落地推进，汤洪春带领村“两委”干部进村入户，与群众零距离沟通、交流。功夫不负有心人，在全体村民的一致支持下，所有项目占地青苗无一分钱赔偿，也没有出现一人信访。
同月，承昆茶叶厂入驻五通村。茶厂用地来自2012年县政府的划拨用地。但迁延日久，由于各种原因，周边村民不再愿意土地被占用。此时，汤洪春因肛周脓肿刚在荣县人民医院做了手术，组织安排他负责拆迁工作，他没有任何推诿，领下了此项艰巨的任务。接下来的每一天，汤洪春咬紧牙关忍着伤痛，白天登门拜访村民，挨家挨户做思想工作，晚上汇总推进情况，安排次日工作任务。在他用心用情的辛勤工作下，仅用4天时间便完成了拆迁。
这两年，通过不懈努力，汤洪春还办成了一批解民忧、暖民心的事情：加宽并黑化连接五通村村办公室、真武山、高嘴山全长5.6公里的道路，整治撂荒地500余亩，为五通村4个组修建容量200立方米的水池……
为抓好党员教育、管理工作，做好入党积极分子的教育、培养工作，汤洪春坚持抓紧、抓实、抓好村“两委”成员学习制度和“三会一课”制度，建立党员“长期受教育，永葆先进性”的长效机制。严格执行镇党委的各项规定，做到“四民主”“两公开”，村务、党务每季度公开一次，并教育村级党员干部带头廉洁自律。
在汤洪春的带领下，五通村各项村级事务规范运行，村民权利得到有效保障，村干部的各种行为得到约束，村内各项工作开展有序。
编辑：李钰华
责任编辑：彭彦彰
编审：吴山冠
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