连日来，我市各地纷纷开展“春风行动”主题招聘活动，为用工单位和求职者架设桥梁，搭建交流平台。笔者认为，相关部门应加大工作力度，着力稳定和扩大就业规模，努力让劳动者高质量充分就业。
一名适龄劳动者是否就业，尤其是家庭的主要劳动力是否就业，不仅关系着一个家庭的生活质量、幸福指数高低，也反映了全社会均衡、和谐发展程度。近年来，我市不断健全就业促进机制，突出就业优先导向，出台一系列促进就业的政策，虽交出一份就业形势保持总体稳定的答卷，但今年就业压力依然存在。
稳定和扩大就业规模，要培育和呵护好市场主体。企业不仅是经济增长的主引擎，也是支撑就业的顶梁柱。企业的生存和发展直接关系到数以万计的工作岗位，相关部门应及时高效落实各种纾困惠企政策，并通过奖补措施鼓励企业吸纳更多人员就业。个体工商户体量虽小，但数量庞大，是经济活动的重要参与者、大量就业机会的提供者。相关部门应通过精准帮扶，让更多个体工商户不仅生存得好，还能够从生存型向成长型转变、从成长型向发展型转变。流动摊贩关乎数量庞大的灵活就业人员及其家人的生计，每一个小摊贩背后都是微就业、大民生。城市管理应摒弃“以堵为主”的传统管理方式，按照有序、适度、放开原则，为流动商贩“安家筑巢”，既解决他们随意摆摊以及因占道经营导致交通拥堵等问题，也保障他们维持生计和市民消费需求。
相关部门要通力合作，根据市场现有人力资源文化程度、专业技能难以满足企业用人要求现状，针对城镇登记失业人员、农民工、困难家庭子女等群体开展免费技能培训，帮助他们提高就业本领。与此同时，进一步改善就业服务，创建更多就业平台、组织更多就业活动，促进用人单位与求职者精准匹配； 依托驻外农民工服务工作站、异地商会等，加强与省外企业用工对接，畅通就业渠道，加大劳动力输出力度，促进劳动力转移就业。
就业是家事，更是国事，既关乎群众切身利益，也关乎社会和谐发展。相关部门应把实现充分就业摆在更加突出的位置，健全人力资源服务体系，持续优化就业公共服务，实施好重点领域、重点行业、城乡基层和中小企业的就业支持计划，突出抓好重点群体就业，推动就业优先战略落地落实，持续稳定并不断扩大就业规模，让每一名适龄劳动者高质量充分就业。（蒋周德）
编辑：陈翠
责任编辑：余凤
编审：韩钰
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