自贡融媒记者 周敏
6月27日，沿滩区仙市镇举行年轻干部座谈暨导师结对帮带工作会，正式启动“干部培优青蓝接力行动”。
会上，6名年轻干部结合自身工作实际，紧扣会议主题展开热烈交流。他们分享了入职以来的工作感悟、成长收获，也坦诚地提出了在工作中遇到的困惑与难题。随后，帮带导师结合自身丰富的工作经验，向年轻干部传授工作方法和技巧，告诫年轻干部要保持积极向上的心态，主动学习、勤于思考，敢于担当、勇于创新，努力成为推动仙市镇发展的中坚力量。
“导师，请喝茶！今后我将跟着您多学习，让自己快速成长。”在全体参会人员的见证下，年轻干部代表以茶为礼，敬呈导师，正式结成帮带对子。这一仪式既饱含了年轻干部干事创业、力求进步的承诺，更承载着师徒携手传承薪火、共助发展的美好期许。
据悉，仙市镇高度重视年轻干部的培养工作，立足区域发展对干部能力素质提升需求，强化在项目建设、文旅发展、乡村振兴等基层一线履职能力，着力开展“干部培优青蓝接力行动”。“青蓝结对”导师帮带行动作为“干部培优青蓝接力行动”的牵引，按照“一对一”“一对N”的形式，为全镇40岁以下的年轻干部精心配备了政治素养好、业务能力强、工作责任心重的帮带导师，为后续“铸魂赋能”培训提升、“攻坚淬炼”实训培养行动打下坚实基础，锻造一批“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能干”的高素质干部人才队伍，助力仙市镇经济社会高质量发展。
编辑：陈行
责任编辑：卜一珊
编审：吴山冠
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