荣县：三维发力织密稳岗就业保障网

徐振宇自贡融媒记者兰艳

11月22日，记者从荣县人力资源和社会保障局获悉，今年以来，荣县锚定高质量充分就业目标，以政策精准赋能、岗位多元供给、技能靶向提升为核心，创新服务模式、健全帮扶体系，推动政策红利主动敲门、求职之路少走弯路、技能提升赋能未来，用有温度的就业服务为县域经济社会发展注入民生动力。

政策赋能“免申即享”：红利直达不用跑。 “手机叮一声，补贴就到账了。没提交任何材料，政府主动把政策红利送上门，太省心了！”荣县某制造企业负责人李女士翻着银行到账短信，语气里满是惊喜。这是荣县推行“免申即享”模式的生动写照，打破“企业找政策”的传统模式，通过大数据比对参保缴费、裁员率等关键信息，自动筛选符合条件的市场主体，补贴资金直接精准拨付。

截至目前，荣县已为447家企业发放首批稳岗返还资金249.54万元，惠及职工6545人，第二批15.53万元补贴正在公示。同时，该县为招用毕业年度高校毕业生的企业兑现一次性扩岗补助，切实减轻企业用工压力。“以前申报补贴要准备一堆材料、跑好几个部门，现在全程无感办理，资金快速到账，让我们有更多精力投入生产经营。”谈及政策变化，一家企业的财务负责人深有感触地说道。

同时，荣县升级便民服务，推广失业保险业务“线上办、掌上办”，依托四川公共就业创业网上服务大厅等平台，实现7×24小时不打烊服务。“不用跑政务大厅，在家用手机点点，失业保险金和失业登记一起办好了，还收到了好几条匹配的岗位信息。”刚办完业务的市民王先生说。据了解，目前已有457名群众通过“一窗联办”实现“进一门、一次办结”，该县同步推送岗位信息1485条。

岗位供给“双线联动”：好岗送到家门口。 “大家看，这个岗位包吃包住，月薪5000+，车间环境干净整洁，有需要的朋友直接在评论区留言。”在荣县人社局拍摄的入企探岗视频里，工作人员带着镜头走进企业生产车间，详细介绍岗位待遇和工作环境。今年以来，荣县创新线上“微视频带岗”模式，拍摄入企探岗、“帮找工作”等宣传视频3个，累计播放量达13.5万余次，让求职者足不出户就能直观了解岗位实况。

线下招聘同样火热，今年以来，荣县已举办“就业援助月”“乡村振兴”等主题招聘活动32场，提供岗位2921个，达成就业意向853人。

针对灵活就业群体需求，荣县还建成县级零工市场1个、镇级零工驿站9个、村级零工之家6个，滚动发布普工、服务员、家政服务等零工岗位。“以前打零工靠熟人介绍，不稳定还容易被拖欠工资。现在零工市场有正规对接，岗位靠谱还能保障权益，每天都能有活儿干。”经常在零工市场找活的张师傅说。此外，荣县还与威远县、资中县签订同城化合作协议，实现用工信息互联互通，让岗位选择更多元。

技能提升“靶向培育”：练就本领好就业。 “通过培训学会了直播带货技巧，现在能自己开账号卖家乡的柑橘，一个月能多赚2000多元。”刚参加完荣县直播销售员补贴性职业技能培训的村民刘大姐，谈起学习收获笑得合不拢嘴。今年以来，荣县围绕电商、养老、乡村振兴等县域重点产业，开展补贴性职业技能培训共33期，覆盖直播销售员、养老护理员、农艺工等多个热门专业，累计培训388人次，其中脱贫劳动力74人次。

“培训内容特别实用，老师手把手教操作，还推荐就业岗位，我现在已经在一家养老院上班，有了稳定收入。”刚拿到养老护理员证书的李女士说。荣县深化产教融合与产才融合，职业技术教育中心通过订单班培养、现代学徒制等模式，与本地企业开展校园招聘，近100名学子达成就业意向。同时，培育“荣州陶工”川字号特色劳务品牌，组建劳务品牌联盟和梯次人才库，提升人岗匹配效率。

针对就业困难群体，荣县实施“1131”就业帮扶，为3034名领金人员、就业困难人员提供精准服务，开发公益性岗位1645个兜底安置困难人员，为脱贫人口发放跨区域就业交通补助536.48万元。

荣县人力资源和社会保障局相关负责人表示，荣县将持续优化就业创业环境，落实落细就业优先政策，让更多群众端稳“幸福饭碗”，为县域高质量发展提供坚实民生支撑。

编辑：郑鑫玉

责任编辑：郑皓匀

编审：韩钰

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