邹海 自贡融媒记者 周姝 文/图
近日，自流井区依法办结一起恶意欠薪案件，对拖欠30名农民工合计23.5万元工资的某建设工程有限公司亮出“组合拳”：纳入失信联合惩戒名单（期限3年）、罚款1.3万元、责令支付工资及赔偿金合计35.3万元，以刚性执法护航农民工合法权益。农民工代表为此制作锦旗，感谢区人社部门。
该案始于2022年12月，因证据不足、企业拒不配合等原因，追讨工作曾一度受阻。对此，区人社部门联合行业主管单位、建设单位持续攻坚，终于在2025年查清事实——企业在工程款已足额拨付情况下，无故截留农民工工资。随后，依据《保障农民工工资支付条例》等法规，自流井区严格落实“薪资追偿+失信惩戒+行政处罚”三项惩处机制，依法作出处置。目前，该案已向法院提请强制执行。
据悉，自流井区始终坚持对欠薪行为的“零容忍”态度，将三项惩处机制作为常态化手段，5年来共使用三项惩处机制查办欠薪企业18家，为500余名工人追偿工资900余万元。自流井区人社部门相关负责人表示，将持续强化联合执法，让恶意欠薪者付出沉重代价，切实守护农民工“钱袋子”。
编辑：郑鑫玉
责任编辑：郑皓匀
编审：吴山冠
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